Текущие проекты. Достижения. Планы.

Для новых коллег рассказываем, чем сегодня занят наш исследовательский центр и какие проекты ждут вас в новом сезоне 2022/2023

В образовательных и научных учреждениях новым сезоном обычно называют период с сентября по июнь. Поэтому, в преддверии сезона 2022-2023 мы решили подвести итоги проектов и обозначить планы нашего центра на будущее.

Читать далее «Текущие проекты. Достижения. Планы.»

Библиотека Галины Владимировны Резапкиной

Дорогие коллеги!

Мы перевезли и сохранили личную библиотеку Галины Владимировны, которая содержит большое количество редких и малотиражных публикаций по теме психологии труда и профессиональной ориентации.

Читать далее «Библиотека Галины Владимировны Резапкиной»

Магуча #magucha — лингвистическая онтология для чтения вакансий и резюме

Программное обеспечение «Магуча» для машинного чтения вакансий и резюме современного рынка труда.

Машинное обучение в сфере распознавания и «понимания» текста русскоязычных вакансий и резюме

Сотрудниками проекта «Цифровая модель рынка труда» разработана языковая надстройка для ЯП Python под названием «МАГУЧА», позволяющая организовать машинное чтение и «понимание» вакансий и резюме российского рынка труда.

Читать далее «Магуча #magucha — лингвистическая онтология для чтения вакансий и резюме»

Индикаторы и показатели рынка труда для работодателей и соискателей

Какие данные о рынке труда смогут помочь вам сориентироваться в текущей ситуации

(в сокращении)

Возьмем за рынок труда совокупные данные по всем актуальным вакансиям и резюме, доступные для любого участника рынка с помощью открытых источников. В частности, в России такими источниками могут быть:

  • в первую очередь, портал trudvsem.ru (бесплатные вакансии, собираемые с крупнейших работодателей РФ, а также пятимиллионная база актуальных резюме; и то, и другое представлено в открытых данных), 
  • во вторую очередь, коммерческие job-сайты типа hh.ru (вакансии доступны бесплатно при регистрации, доступ к резюме – платный); superjob.ru – и другие.

Какие показатели могут помочь работодателям и соискателям быстро уточнить текущую ситуацию на рынке труда?

Читать далее «Индикаторы и показатели рынка труда для работодателей и соискателей»

Галина Владимировна Резапкина. Вечная память.

21.02.1961 — 14.11.2021

Дорогие друзья. Вчера мы потеряли нашу бесценную коллегу – Галину Резапкину.

Именно благодаря ее усилиям был сформирован и развивался наш Центр научных исследований в сфере профориентации и психологии труда.

Под руководством Галины работала система экспертных оценок фильмов, мультфильмов и игр «Навигатум». А основная работа Галины в нашем Центре была связана с развитием платформы самоопределения iz-i.ru и системой диагностики «Грани личности» для психологов-профконсультантов (grani.iz-i.ru).

Читать далее «Галина Владимировна Резапкина. Вечная память.»

Переехали на новый домен!

Уважаемые коллеги!

Мы переехали с домена rc.navigatum.ru на новый сайт — www.crcg.ru
Center for Research in Career Guidance.

Читать далее «Переехали на новый домен!»

Социокультурные факторы в профориентации

Краткая аннотация статьи «Социокультурные факторы в профориентации», Смирнов А.Ю., Навигатум, 2021

Читать далее «Социокультурные факторы в профориентации»

Платформенная занятость в России

На постиндустриальном рынке труда развивается новый устойчивый тренд — платформенная занятость. Чем она отличается от обычной занятости и чем от фриланса?

Платформенная занятость уже сейчас меняет традиционные представления о найме. Возможность мгновенного трудоустройства — это давняя мечта о светлом будущем. Но насколько оно светлое?

Читать далее «Платформенная занятость в России»

Отзыв на статью «Профориентация в эпоху цифровой трансформации».

От уважаемых коллег из Научно-исследовательского центра профессионального образования РАНХиГС мы получили официальное приглашение прокомментировать интереснейшую статью «Профориентация в эпоху цифровой трансформации».

Разница в стилистке глав (как с обилием канцелярита, так и более-менее лапидарных), неполная согласованность между главами и встречающиеся абзацы черновой правки отчетливо показали, насколько напряженной была работа, которую проделали авторы с материалом, безусловно полезным и актуальным.

В тезисах авторы затрагивают внешние изменения в форматах ведения профориентационной работы в условиях доступных цифровых технологий; нащупывают пути таксономии технологий и этапов ее развития; со вкусом смакуют новые термины («цифророждённые»), отдают дань уже ранее звучавшим (о тотальной «конвергенции» всего со всеми) и почти отворачиваются от трендовых слов дней прошедших («постиндустриальность»).

Читать далее «Отзыв на статью «Профориентация в эпоху цифровой трансформации».»

Построение графа профессионально важных качеств (ПВК)

Часть 1. Построение графа ПВК для системы диагностики: методика и поиск решений

В Атласе Навигатум, который содержит описание более 25 000 современных профессий, специальностей и должностей, встречается свыше 300 уникальных профессионально важных качеств.

Читать далее «Построение графа профессионально важных качеств (ПВК)»